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昆明戶外拓展訓練是一套能夠創造團隊活力、促進組織成長的訓練課程。昆明戶外拓展訓練為適應現代企業團隊建設需要而專門設計的一套戶外體驗式模擬培訓，是歐美、亞洲大型商業機構采用的一種有效的培訓模式。培訓內容豐富生動，影響深遠。

以體驗激勵為教育手段的培訓，將成為他們終生難忘的體驗，使每一次體驗都能在一系列活動中蘊涵著深刻的真理和理念，牢固地根植于團隊和每個成員的潛意識中，并能在未來的工作合作中揮發出應有的效用。現代社會是一個高度互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現團隊的整體優勢和互補優勢？在這種生活節奏越來越快、分工越來越細、工作壓力越來越大、人與人之間情感溝通越來越困難的競爭環境下，企業、組織和個人需要更多的團隊。戶外發展訓練結合了高挑戰和低挑戰的要素，通過危機、溝通、面對逆境和咨詢等訓練，在個人和團隊層面提升學生。

拓展訓練強調學生“感受”學習，而不僅是在課堂上聽。在一個企業工作時間長了，員工難免有惰性甚至私心，對工作的慢慢減退。在墨守成規的環境里，很難通過常規的溝通方式解決這些問題。當員工感到前途渺茫，感受不到團隊溫暖時，就會影響工作積極性。此時，拓展訓練可在一定程度上激發員工斗志，改善工作態度。

拓展訓練不僅對團隊有積極的促進作用，還對個人的成長有著極大的幫助，昆明戶外拓展訓練哪家好？因此，企業應該定期舉行拓展訓練，以此來打造團隊凝聚力，鼓勵團隊，提升團隊的創造價值。昆明企業拓展，特別是管理者發現員工對工作提不起興趣，對工作充滿厭倦，或者工作效率明顯降低，在排除其他因素的情況下，則可以嘗試進行拓展訓練及心理培訓，調整員工的認知，激發員工的熱情。